DVZ Podcast – Arbeitswelt: So tickt die Generation Z bei der Arbeitssuche

Nachhaltigkeit gewinnt bei der Personalsuche immer mehr an Bedeutung. Die DVZ hat nachgefragt, was es mit dem Recruiting-Trend auf sich hat und wie er sich in deutschen Logistikunternehmen auswirkt.

Immer mehr Logistikunternehmen nutzen Social Media, um geeignete Mitarbeiter und Auszubildende zu gewinnen. Doch dazu gehört mehr als nur ein TikTok- oder Instagram-Profil.

Im Kampf um Nachwuchskräfte setzen Logistikunternehmen immer öfter auf Recruiting- und Imagevideos mit Mitarbeitenden. Doch ein Auftritt vor laufender Kamera ist für viele ungewohnt und nicht jeder Mensch fühlt sich in diesem Rampenlicht wohl. Was fehlt, sind Authentizität, Spontanität und eine gute Portion Humor, meint DVZ-Volontärin Amelie Bauer. Nur so lassen sich junge Menschen für die Branche begeistern.